Directeur(trice) de Programme IT – Modernisation & Transformation-ASAP

  • Paris, France
  • Secteur d'activité : Services d'information
  • Durée de Travail : Temps Plein
  • Niveau de formation : Bac +5
  • Pays : France
  • CSP : Cadre
  • MàJ le : 10/05/2025
  • Type de Contrat : CDI
  • Salaire : 45 000 € A 60 000 € Par an
  • Entrée en fonction : 03/03/2025
  • Ville : Paris
  • Publié le : 27/02/2025

Présentation de la société

Rejoignez une organisation de premier plan dans le secteur du numérique, engagée dans un programme ambitieux de modernisation de son infrastructure IT et de ses services numériques.

Description

En tant que Directeur(trice) de Programme IT, vous jouerez un rôle clé dans la structuration, le pilotage et le déploiement du programme de modernisation des systèmes d’information et infrastructures technologiques.

Vos missions principales :
  • Définition stratégique et pilotage : Traduire la stratégie en projets concrets, organiser la gouvernance et structurer les schémas directeurs en lien avec les équipes opérationnelles.
  • Coordination et animation : Superviser l’ensemble des activités du programme, animer les rituels de pilotage et coordonner les équipes PMO et chefs de projets.
  • Accompagnement du changement : Organiser et animer les ateliers stratégiques et techniques pour assurer le bon déroulement des initiatives et l’adhésion des équipes.

Exigences

  • Expérience : Minimum 10 ans en direction de programme IT et modernisation des infrastructures technologiques.
  • Expertise requise :
    • Management d’une direction technologique et pilotage de programmes de modernisation.
    • Infrastructure & Cloud : Maîtrise avancée de GCP, AWS, VMware.
    • DevOps & Orchestration : Kubernetes (expert), CI/CD avec GitLab, Terraform.
    • Data & Intelligence Artificielle : Expérience en IAGen, Langchain, RAG.
    • Sécurité & ITSM : Expérience sur ServiceNow, API Management et cybersécurité.
    • Supervision & Observabilité : Prometheus, Grafana.
    • Tests & automatisation : Selenium.
  • Capacité à vulgariser et à coordonner des équipes pluridisciplinaires.
  • Expérience dans le secteur des médias et du service public exigée.

Note importante : Veuillez ne postuler que si vous remplissez toutes les qualifications essentielles et les compétences requises mentionnées dans cette annonce. Cela nous permettra de traiter les candidatures plus efficacement et de garantir que nous consacrons notre temps et notre attention aux candidats qui correspondent au profil recherché.

Avantages

Avantages


  • Poste stratégique dans un programme de transformation d’envergure.
  • Travail hybride avec télétravail partiel possible.
  • Environnement technologique innovant et évolutif.
Informations Principales
Politique de confidentialité et protection des données personnelles
J'ai lu et accepté la politique de confidentialité ci-après: Politique de confidentialité. J'accepte volontairement que le traitement de mes données personnelles, contenues dans les documents de candidature que je transmets, soit effectué par Twenty One Talents dans le cadre de son processus de recrutement.