- Secteur d'activité : services Informatiques
- Durée de Travail : Temps Plein
- Entrée en fonction : 02/06/2025
- Ville : Paris
- Publié le : 22/05/2025
- Type de Contrat : CDI
- Niveau de formation : Bac +5
- Pays : France
- CSP : Cadre
- MàJ le : 22/05/2025
Présentation de la société
Nous sommes une initiative dédiée à l’accompagnement des jeunes dans la découverte et le développement de leur potentiel. Nous proposons des parcours éducatifs innovants, axés sur l’action, le mentorat et l’engagement citoyen. Notre objectif est de permettre à chaque jeune, notamment issu de milieux défavorisés, de mieux se connaître et de construire un projet d’avenir ambitieux. Grâce à des ateliers, des rencontres inspirantes et des projets concrets, nous créons un environnement stimulant et bienveillant. Nous agissons comme un tremplin vers l’insertion professionnelle, l’autonomie et la réussite personnelle.
Description
Rejoindre un dispositif projet de migration de Salesforce vers Microsoft Dynamics 365, initié en août 2024, avec un build prévu jusqu’en novembre 2025 et un go-live en janvier 2026.
La phase d’intégration, entamée en janvier 2025. Un renfort est attendu sur les sujets d’architecture technique afin de sécuriser le projet et garantir la cohérence globale sur les 11 projets et le core model.
Description du projet
- Migration CRM de Salesforce vers Microsoft Dynamics 365 Sales & Service
- Utilisation de Power Apps pour des applications personnalisées
- Architecture cloud basée sur Azure
- Intégrations critiques avec :
Azure Service Bus
Azure Function Apps
Talend (ETL / Data migration)
- Projet structuré en méthodologie agile
- Équipe cible : 30 personnes, actuellement 19
- Mix onshore / offshore, 2/3 tech & 1/3 fonctionnel
- Enjeux sur les flux d’intégration, la performance et la scalabilité des composants
Responsabilités de l’Architecte
- Renforcement de la capacité d’architecture du projet
- Travail en binôme avec un lead architecte existant
- Pilotage des choix d’architecture technique transverses
- Échanges réguliers avec les tech leads pour diffuser les guidances techniques (bonnes pratiques d’intégration Azure et de migration de données, …)
- Amélioration du cycle de déploiement et de tout autre aspect permettant de sécuriser le delivery
La phase d’intégration, entamée en janvier 2025. Un renfort est attendu sur les sujets d’architecture technique afin de sécuriser le projet et garantir la cohérence globale sur les 11 projets et le core model.
Description du projet
- Migration CRM de Salesforce vers Microsoft Dynamics 365 Sales & Service
- Utilisation de Power Apps pour des applications personnalisées
- Architecture cloud basée sur Azure
- Intégrations critiques avec :
Azure Service Bus
Azure Function Apps
Talend (ETL / Data migration)
- Projet structuré en méthodologie agile
- Équipe cible : 30 personnes, actuellement 19
- Mix onshore / offshore, 2/3 tech & 1/3 fonctionnel
- Enjeux sur les flux d’intégration, la performance et la scalabilité des composants
Responsabilités de l’Architecte
- Renforcement de la capacité d’architecture du projet
- Travail en binôme avec un lead architecte existant
- Pilotage des choix d’architecture technique transverses
- Échanges réguliers avec les tech leads pour diffuser les guidances techniques (bonnes pratiques d’intégration Azure et de migration de données, …)
- Amélioration du cycle de déploiement et de tout autre aspect permettant de sécuriser le delivery
Exigences
- Architecte technique confirmé avec expérience sur des projets complexes en environnement Dynamics 365 / Power Platform
- Connaissance approfondie des architectures Azure :
Service Bus, Function Apps, API Management
- Expérience avec des outils ETL comme Talend et sur des migrations de données CRM
- Capacité à évoluer en binôme, à challenger les solutions et à proposer des alternatives solides
- À l’aise dans les échanges dans un rôle de référent technique
- Anglais professionnel requis
- Connaissance approfondie des architectures Azure :
Service Bus, Function Apps, API Management
- Expérience avec des outils ETL comme Talend et sur des migrations de données CRM
- Capacité à évoluer en binôme, à challenger les solutions et à proposer des alternatives solides
- À l’aise dans les échanges dans un rôle de référent technique
- Anglais professionnel requis