Marketing & Growth Manager (requis: Marketing B2B, SaaS or tech environment)-H/F

  • Paris, France
  • Secteur d'activité : Technologie de l'information et des services
  • Durée de Travail : Temps Plein
  • Niveau de formation : Bac +5
  • Pays : France
  • CSP : Cadre
  • MàJ le : 02/06/2025
  • Type de Contrat : CDI
  • Salaire : 54 000 € A 60 000 € Par an
  • Entrée en fonction : 12/05/2025
  • Ville : Paris
  • Publié le : 16/05/2025

Présentation de la société

Rejoignez une entreprise Tech innovante en pleine croissance, spécialisée dans la gestion du cycle de vie contractuel (CLM). Notre solution, alimentée par l’IA, est déjà adoptée par des groupes majeurs dans les médias, l’assurance, l’édition ou encore les services. L’entreprise connaît une croissance forte, portée par une stratégie marketing performante qui génère la majorité des opportunités commerciales.

Description

En lien direct avec la Head of Marketing, vous piloterez l’ensemble des leviers d’acquisition, de growth et de diffusion de contenus pour renforcer notre pipeline commercial :
  1. Gestion de campagnes 360° : conception et diffusion de campagnes multicanales (webinars, livres blancs, événements, emailing, réseaux sociaux…)
  2. Pilotage acquisition & growth : stratégie paid (Google Ads, LinkedIn, Meta), optimisation des funnels, scoring Hubspot, tests ABM, etc.
  3. Suivi de performance & optimisation : reporting MQL/Demo/Deals, amélioration continue des outils, site Webflow, co-marketing…

Exigences

  1. Marketing & Growth Manager avec minimum 4 à 5 ans d’expérience dans un environnement B2B SaaS ou technologique
  2. Maîtrise des campagnes payantes, génération de leads, diffusion de contenu multicanal, outils de marketing automation (Hubspot idéalement)
  3. Profil polyvalent, autonome, rigoureux, avec un bon niveau rédactionnel (FR) et opérationnel (EN)
Note importante : Veuillez ne postuler que si vous remplissez toutes les qualifications essentielles et les compétences requises mentionnées dans cette annonce. Cela nous permettra de traiter les candidatures plus efficacement et de garantir que nous consacrons notre temps et notre attention aux candidats qui correspondent au profil recherché.

Avantages

  • Package compétitif selon profil : fixe 45–55k€ + variable jusqu’à 5k€ + BSPCE et primes vacances
  • Télétravail partiel (2j/sem), tickets resto, mutuelle, remboursement Navigo, matériel dernier cri (Mac ou autre)
  • Ambiance bienveillante, environnement stimulant, stack tech moderne (Webflow, Notion, Hubspot, Figma, etc.)
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