Chargé(e) de clientèle – Assurances Professionnelles-H/F

  • Albertville, France
  • Secteur d'activité : Assurance
  • Durée de Travail : Temps Plein
  • Niveau de formation : Bac +3
  • Pays : France
  • CSP : Cadre
  • MàJ le : 10/05/2025
  • Type de Contrat : CDI
  • Salaire : 30 000 € A 43 000 € Par an
  • Entrée en fonction : 14/04/2025
  • Ville : Albertville
  • Publié le : 09/04/2025

Présentation de la société

Agence reconnue dans le secteur de l’assurance, accompagne depuis plusieurs années les professionnels de la région savoyarde en leur proposant des solutions sur mesure en assurance IARD, santé et prévoyance. Engagée dans une démarche RSE, l’entreprise propose un environnement de travail chaleureux, moderne et humain, valorisant l’expertise terrain et la proximité avec les assurés.

Description

Dans le cadre du développement de son portefeuille professionnel, notre client recherche un(e) Chargé(e) de clientèle expérimenté(e) pour intervenir auprès des artisans, commerçants, TPE/PME sur le bassin d’Albertville.
Vos missions principales seront :
  • Développement et gestion d’un portefeuille B2B : Accompagnement des clients pro (RC, multirisque, PJ, flotte, etc.) en agence et sur le terrain.
  • Conseil personnalisé & suivi complet : De la détection de besoin à la souscription, en passant par la proposition de solutions globales IARD et personnes.
  • Animation commerciale & fidélisation : Être force de proposition dans les actions commerciales et maintenir des relations durables et de confiance.

Exigences

  • Chargé(e) de clientèle – Assurance professionnelle : Minimum 2 ans d’expérience impérative en assurance professionnelle (hors assurance auto/particuliers).
  • Territoire : Résider à maximum 30 minutes d’Albertville. Être mobile localement.
  • Profil comportemental : Idéalement profil DISC jaune/rouge ou jaune/vert (test en ligne à réaliser). Sens du service, autonomie, esprit d’équipe et appétence commerciale.
Note importante : Veuillez ne postuler que si vous remplissez toutes les qualifications essentielles et les compétences requises mentionnées dans cette annonce. Cela nous permettra de traiter les candidatures plus efficacement et de garantir que nous consacrons notre temps et notre attention aux candidats qui correspondent au profil recherché.

Avantages

  • Rémunération motivante : Fixe entre 30 000 € et 40 000 € brut/an + variable annuel jusqu’à 3 000 €
  • Avantages sociaux : Mutuelle premium familiale, chèques cadeaux, avantages CE
  • Flexibilité et équilibre : Indemnités kilométriques, possibilité de temps partiel ou temps plein selon profil, télétravail partiel envisageable
Informations Principales
Politique de confidentialité et protection des données personnelles
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